محافظات
مكتب علاقات العبور بالقليوبية ينهي 5 نزاعات عمالية ودياً دون اللجوء للقضاء
الإثنين 08/يونيو/2026 - 10:10 م
طباعة
sada-elarab.com/809086
تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل حسن رداد، ومحافظ القليوبية حسام عبد الفتاح، بتفعيل دور مكاتب علاقات العمل لحل النزاعات بالطرق السلمية، نجحت مديرية العمل بالقليوبية، تحت الإشراف التنفيذي لـ أيمن شعبان وكيل وزارة العمل، وأحمد جابر وكيل المديرية، في إتمام 5 تسويات ودية من خلال مكتب علاقات العمل بالعبور. وأوضح وكيل الوزارة أن التسويات ضمنت حصول العمال على كامل مستحقاتهم القانونية وفقاً لقانون العمل رقم 14 لسنة 2025، وجاء ذلك بحضور سيد أحمد مدير مكتب العبور، والمفتشتين صفاء عايش وإيمان عبد المقصود.
2- ندوة لمديرية عمل السويس بشركة "سيراميكا كليوباترا" لنشر ثقافة السلامة المهنية
تنفيذًا لتعليمات وزير العمل حسن رداد، وتوجيهات محافظ السويس هاني رشاد، وبإشراف نائب المحافظ محمد علام، نظمت مديرية العمل بالسويس بقيادة جورج أنيس مدير المديرية، وهند جمال وكيل المديرية، ندوة توعوية بشركة "سيراميكا كليوباترا" بحضور 42 عاملاً ومسؤولي السلامة. وتناولت الندوة، التي ألقتها المهندسة شيرين سلامة مدير إدارة السلامة والصحة المهنية بالمديرية، أحكام الكتاب الرابع من قانون العمل رقم 14 لسنة 2025، واشتراطات تأمين بيئة العمل وتقييم المخاطر الميكانيكية والكهربائية ومخاطر الحريق لضمان سلامة العاملين وزيادة الإنتاجية.
3- "عمل الأقصر" توعي عمال شركة "الأهلي تمكين" بإسنا بمستجدات قانون العمل الجديد
بإشراف ومتابعة محمود أحمد عيسى وكيل وزارة العمل بالأقصر، وتكليفات الوزير حسن رداد، ومحافظ الأقصر عبد المطلب عمارة، نظم مكتب التفتيش وعلاقات العمل بإسنا ندوة توعوية لـ 25 عاملاً وعاملة بشركة "الأهلي تمكين" تحت عنوان "نحو بيئة عمل مستقرة". وشهدت الندوة الرد على استفسارات الحاضرين بشأن قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025 (المطبق منذ سبتمبر 2025)، والتعريف بحقوق الإجازات، وإلغاء استمارة (6) للحد من الفصل التعسفي، والالتزام بتوثيق عقود العمل لضمان الشفافية، وأعدت التقرير نجوى محمد مدير إدارة الرعاية بالمديرية.
4- لجان السلامة المهنية بالأقصر تستكمل حصر ومراجعة 68 منشأة ..
تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل حسن رداد ،و لقرار محافظ الأقصر عبد المطلب عمارة رقم 247 لسنة 2026، واصلت مديرية العمل بالأقصر استكمال أعمال لجان حصر المنشآت الصناعية والتجارية المرخصة وغير المرخصة. وقامت مكاتب السلامة والصحة المهنية بالمحافظة، تحت إشراف محمود أحمد عيسى وكيل وزارة العمل، بالمرور الميداني والتفتيش على 68 منشأة على مدار يومين متتاليين؛ لرصد وتلافي مخالفات السلامة والصحة المهنية وتوفير بيئة عمل آمنة تحمي الأرواح والممتلكات، بمتابعة نجوى محمد مدير إدارة الرعاية والمسؤول الإعلامي.
5- مدير عمل السويس يبحث مع "العز للدرفلة" توفير فرص تدريب صيفي وتأهيل للشباب
في إطار جهود تعزيز التعاون مع القطاع الخاص لتوفير فرص التدريب من أجل التشغيل تنفيذاً لتعليمات وزير العمل حسن رداد ومحافظ السويس هاني رشاد، استقبل جورج أنيس مدير مديرية العمل بالسويس، حمدي يحيى مسؤول الموارد البشرية بشركة العز للدرفلة، بحضور هند جمال وكيل المديرية، وجيهان محمود مدير إدارة الرعاية، ومدلين جودة مفتش مكتب عتاقة. وتناول اللقاء التنسيق لتوقيع بروتوكول تعاون يوفر فرص تدريب صيفي لشباب السويس داخل شركة حديد عز؛ لإكسابهم المهارات العملية اللازمة لسوق العمل.
6- بروتوكول تعاون مرتقب بين "عمل السويس" وشركة "بتروجت" للتدريب على أعمال اللحام
تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل حسن رداد، ومحافظ السويس هاني رشاد، عقد جورج أنيس مدير مديرية العمل بالسويس، اجتماعاً مع مسؤولي التدريب بشركة "بتروجت" (الفرع الشرقي)، بحضور هند جمال وكيل المديرية، وسمير عطية مدير مركز التدريب المهني، ورحاب أبو الجدايل مدير مكتب عمل السويس. واستهدف الاجتماع صياغة بروتوكول تعاون لتدريب الشباب على لحام الخطوط بورشة اللحام بالمركز النموذجي التابع للمديرية وفق معايير قطاع البترول، مع إتاحة فرص عمل بشركة بتروجت للمتميزين الذين يجتازون الاختبارات النهائية.
7- حملات تفتيشية لمكتب عمل الإسماعيلية لحصر العمالة غير المنتظمة بمواقع الإنشاءات
تنفيذًا لتعليمات وزير العمل حسن رداد، وتوجيهات محافظ الإسماعيلية نبيل حسب الله، تواصل مديرية العمل بالإسماعيلية بقيادة سامية عبد السلام مدير المديرية، تنفيذ حملات تفتيشية مكثفة بمواقع الإنشاءات والمشروعات المختلفة بالمحافظة. وأوضحت مديرة المديرية أن الحملات تستهدف مراجعة اشتراطات السلامة المهنية وحصر العمالة غير المنتظمة لضمان شمولهم بالرعاية الصحية والاجتماعية للدولة، وشارك في الحملة المهندس محمد سعيد أخصائي السلامة، وأحمد حامد مدير إدارة العمالة غير المنتظمة، وشيرين سليمان باحث الإدارة، وحمدي النجار مفتش العمل.
8- وكيل عمل الأقصر يتفقد مستشفى القرنة العام ويتابع صرف مستحقات عمال النظافة والأمن
تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل حسن رداد، ومحافظ الأقصر عبد المطلب عمارة، برعاية وحماية العمالة غير المنتظمة، أجرى محمود أحمد عيسى وكيل وزارة العمل بالأقصر زيارة ميدانية لمستشفى القرنة العام؛ لمتابعة أوضاع العمالة غير المنتظمة بقطاعي النظافة والأمن. وأشرف وكيل الوزارة على قيام الشركة المتعاقدة بصرف مرتبات شهر أبريل المتأخرة للعاملين، مع التنبيه المشدد على إدارة الشركة بضرورة الالتزام بصرف مرتبات شهر مايو خلال الأيام القليلة المقبلة لضمان استقرار أوضاعهم المعيشية، بمتابعة نجوى محمد مدير إدارة الرعاية.
9- مكتب سلامة أرمنت بالأقصر ينظم ندوة توعوية حول مخاطر الحريق بمطحن السلندرات
تحت إشراف محمود أحمد عيسى وكيل وزارة العمل بالأقصر، وتكليفات الوزير حسن رداد بنشر ثقافة السلامة المهنية، نظم مكتب السلامة والصحة المهنية بأرمنت ندوة توعوية للعاملين بمطحن سلندرات أرمنت. وتناولت الندوة أساليب الوقاية من مخاطر الحريق، وشرح خطط الطوارئ والإخلاء الآمن، وأهمية الالتزام بارتداء مهمات الوقاية الشخصية داخل مواقع الإنتاج، بالإضافة إلى تدريب العاملين بالمنشأة على كيفية تنفيذ تجارب التدريب الوهمي للتعامل السريع مع الكوارث والأزمات الطارئة، بمتابعة نجوى محمد مسؤول الإعلام بالمديرية.
10- حملة تفتيشية لـ "عمل إسنا" بالأقصر على المخابز لمتابعة الأجور ومكافحة عمالة الأطفال
تحت إشراف محمود أحمد عيسى وكيل وزارة العمل بالأقصر، ومتابعة إدارة رعاية القوى العاملة، نفذ مكتب التفتيش العمالي بمنطقة عمل إسنا حملة تفتيشية موسعة على المخابز بدائرة المركز. واستهدفت الحملة ضمان التزام أصحاب العمل بأحكام قانون العمل، والتأكد من تحرير عقود عمل رسمية، وتطبيق منظومة التأمينات الاجتماعية، والالتزام بساعات العمل والراحة، فضلاً عن تكثيف الرقابة لمكافحة عمالة الأطفال والتحقق من عدم تشغيلهم في مهن خطرة أو استيفاء شروط تشغيل الأحداث قانوناً، بمتابعة نجوى محمد مدير الرعاية.
11- مكتب علاقات شرق مدينة نصر بالقاهرة ينهي نزاعات عمالية بـ 6 منشآت ودياً
تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل حسن رداد، وتحت إشراف السيد الشرقاوي مدير مديرية العمل بالقاهرة، وبمتابعة إسلام أحمد وكيل المديرية، نجح مكتب علاقات عمل شرق مدينة نصر ومصر الجديدة والنزهة في إتمام تسويات ودية لشكاوى عمالية دون اللجوء للقضاء. وشملت التسويات حصول عمال على مستحقاتهم المالية وراتبهم المتأخر وإخلاء الطرف واستمارة التأمينات بشركات: "النصر للتجارة"، و"البويبل الذهبي" (مع عودة العامل لعمله)، ومصنع "بلبن"، و"الراجح الحديثة لإدارة المشروعات"، و"لورينتال إيجيبت"، و"الصافي جروب"، وأجرت التسويات نورا عبد العظيم وشيماء أبو الدهب.
12-مكتب سلامة مصر الجديدة ينظم ندوة بفندق "لومريديان المطار" حول خطط الطوارئ
تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل حسن رداد، وبقيادة السيد الشرقاوي مدير مديرية عمل القاهرة، نظم مكتب السلامة والصحة المهنية بمصر الجديدة والنزهة ندوة توعوية بفندق "لومريديان" بمطار القاهرة تحت عنوان "السلامة والصحة المهنية ودورها في الحفاظ على الفرد والمجتمع". وتناولت الندوة التي ألقتها الدكتورة لمياء إبراهيم أخصائي السلامة بالمكتب، أهداف السلامة المهنية، ونشر الوعي بمخاطر بيئة العمل وكيفية التحكم فيها لحماية العاملين من الإصابات، إلى جانب استعراض أهمية خطط الطوارئ وتدريب العمال الفعلي عليها.
13- حملة ميدانية لمكتب عمل القصر بالوادي الجديد لمراجعة بيانات العمالة غير المنتظمة
في إطار توجيهات وزارة العمل بتكثيف المتابعة الميدانية، وتنفيذًا لتوجيهات أسامة إبراهيم مدير مديرية العمل بالوادي الجديد، نفذ مكتب عمل القصر حملة تفتيشية على عدد من المواقع الإنشائية بالمركز. واستهدفت الحملة حصر ومراجعة بيانات العمالة غير المنتظمة بالمواقع ومطابقتها بالبيانات المسجلة على المنصة الإلكترونية التابعة للوزارة؛ للتأكد من دقة المنظومة وضمان وصول أوجه الرعاية والدعم الاجتماعي والصحي للفئات المستحقة والمستهدفة من وزارة العمل.
14-حملة مشتركة بالفرافرة بالوادي الجديد لمتابعة تشغيل الأطفال وعمالة الأجانب
تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل حسن رداد، وتكليفات أسامة إبراهيم مدير مديرية العمل بالوادي الجديد بتكثيف الرقابة، نفذ مكتب عمل الفرافرة بالتعاون مع مكتب السلامة والصحة المهنية حملة تفتيشية مشتركة على منشآت القطاع الخاص بالمركز. واستهدفت الحملة مراجعة عقود العمل، ومتابعة أوضاع عمالة الأجانب، والتأكد من الالتزام بالضوابط القانونية المحددة لتشغيل الأطفال، إلى جانب توعية أصحاب الأعمال بأحكام قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025 تعزيزاً للامتثال التشريعي واستقرار بيئة العمل.
15- مدير عمل أسوان يبحث مع الأكاديمية العربية بروتوكول تعاون لتطوير منظومة التدريب
في خطوة جادة لتطوير منظومة التدريب المهني، التقى محمد سعيد الصيفي مدير عام مديرية العمل بأسوان، مع الدكتور الفيصل عبد الحميد مدير فرع الأكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا والنقل البحري بجنوب الوادي، ونائبه ياسر دهب، بمقر الأكاديمية. واستهدف اللقاء بحث صياغة بروتوكول تعاون مرتقب لرفع كفاءة الموظفين الإداريين بالمديرية، وتطوير مهارات مدربي مراكز التدريب المهني بالمحافظة لمواكبة التطور التكنولوجي، إلى جانب تقديم منح تدريبية متقدمة داخل الأكاديمية لأوائل خريجي مراكز التدريب.
16- مدير عمل أسوان يتفقد مركز تدريب المحمودية ويوجه الخريجين نحو ريادة الأعمال
أجرى محمد سعيد الصيفي مدير عام مديرية العمل بأسوان، جولة تفقدية بمركز التدريب المهني بالمحمودية؛ لمتابعة سير العملية التدريبية والوقوف على مدى تنفيذ خطة التدريب المهني بالمحافظة. وتفقد مدير المديرية ورش الأقسام المختلفة واستمع إلى آراء المتدربين وتطلعاتهم، موجهًا إياهم نحو استغلال المهارات الفنية المكتسبة في دخول سوق العمل من خلال مسار ريادة الأعمال وتأسيس مشروعاتهم الصغيرة والمتوسطة، مؤكدًا تقديم الدعم الفني والاستشاري الكامل للخريجين بالتعاون مع الجهات المعنية.
17- حملة مشتركة بالخارجة على 9 منشآت لمتابعة تطبيق الأجور واشتراطات السلامة المهنية
تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل حسن رداد، وأسامة إبراهيم مدير مديرية العمل بالوادي الجديد بمواصلة المتابعة الميدانية، نفذ مكتب السلامة والصحة المهنية بالتعاون مع مكتب تفتيش عمل الخارجة حملة تفتيشية مشتركة على مدار يومين متتاليين بمدينة الخارجة. وشملت الحملة التفتيش على 9 منشآت قطاع خاص للتأكد من تطبيق الحد الأدنى للأجور ومراجعة اشتراطات السلامة المهنية لتوفير بيئة عمل آمنة، إلى جانب توعية أصحاب الأعمال والعمال بأحكام قانون العمل الجديد، مع اتخاذ الإجراءات القانونية حيال المخالفات المرصودة.
18- مدير عمل البحر الأحمر يتفقد فعاليات دورة الحياكة بالوحدة المتنقلة بالغردقة
تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل حسن رداد، أجرى حسني عطا مصطفى مدير مديرية العمل بالبحر الأحمر زيارة تفقدية للوحدة المتنقلة الملحقة بمكتب عمل الغردقة؛ لمتابعة سير العملية التدريبية. وتفقد مدير المديرية فعاليات دورة التفصيل والحياكة واطلع على مستوى التدريب العملي والنظري المقدم للمتدربات، مؤكداً أهمية هذه الدورات المجانية في تأهيل الفتيات والسيدات وإكسابهن المهارات اللازمة لبدء مشروعات صغيرة أو الالتحاق بسوق العمل، مشيداً بجهود القائمين على الوحدة المتنقلة في دعم تمكين المرأة اقتصاديًا.
19- ندوة تثقيفية لمديرية عمل بني سويف بمصنع "هيدرو فودز" حول حقوق العمال وواجباتهم
بناءً على تعليمات وزير العمل حسن رداد لنشر الوعي بالتشريعات العمالية، نظمت مديرية العمل ببني سويف ندوة تثقيفية حول أحكام قانون العمل بمصنع "هيدرو فودز"، بحضور محمود باسل مدير مديرية العمل ببني سويف، وعبد الحليم محمد وكيل المديرية. وشهدت الندوة حضور هاني سعد مدير إدارة تراخيص عمل الأجانب، والمهندس أحمد عيد من إدارة الرعاية، وألقى الندوة محمد سيد وسلوى صلاح بمشاركة 30 عاملاً وعاملة؛ حيث تناولت أبرز حقوق وواجبات العامل وصاحب العمل وآليات تعزيز بيئة العمل المستقرة.
20- ختام دورة التطريز اليدوي لـ 10 متدربات بمركز شباب مطرطارس بسنورس بالفيوم
في إطار توجيهات وزير العمل حسن رداد، وبإشراف أحمد محمد معوض مدير مديرية العمل بالفيوم، شُهد ختام دورة التطريز اليدوي بمركز شباب مطرطارس بمركز سنورس لعدد 10 متدربات، والتي استمرت لمدة 100 ساعة تدريبية (في الفترة من 3 مايو إلى 3 يونيو 2026). وقام مدير المديرية بتوجيه المتدربات نحو الاستفادة من مهاراتهن لتأسيس مشروعات صغيرة أو توفير فرص عمل لهن، مؤكداً حرص الوزارة الشديد على "التدريب من أجل التشغيل" وربط مخرجات التدريب بالتشغيل الفعلي ضمناً لرؤية مصر 2030.
21- ندوة لمديرية عمل الفيوم بنقابة المهن العلمية حول إجراءات السلامة بالمعامل
في إطار دور وزارة العمل في نشر ثقافة السلامة والصحة المهنية وتوجيهات الوزير حسن رداد بتوفير بيئة عمل آمنة، وبناءً على تعليمات أحمد معوض مدير مديرية العمل بالفيوم، وسعد عشري وكيل المديرية، عقدت المهندسة عبير محمد مدير إدارة السلامة والصحة المهنية ندوة توعوية بنقابة المهن العلمية بالفيوم مع العاملين بمعامل التحاليل. وشهدت الندوة حضور الدكتور عرفة صبري وكيل جامعة الفيوم ونقيب العلميين، وتناولت إجراءات السلامة داخل معامل التحاليل والمخاطر البيولوجية والكيميائية وطرق الوقاية منها.
22- حملة تفتيشية لمكتب عمل يوسف الصديق بالفيوم لمتابعة الأجور وعقود العمل
في إطار دور وزارة العمل في حماية ورعاية القوى العاملة، وفي ضوء توجيهات الوزير حسن رداد بضرورة التفتيش على المنشآت للتأكد من تطبيق القانون، وبناءً على تعليمات أحمد معوض مدير مديرية العمل بالفيوم، وسعد عشري وكيل المديرية، نفذ مكتب تفتيش عمل يوسف الصديق بقيادة صالح ناجي حملة تفتيشية ميدانية شملت مكتبة ومحلاً لبيع الأدوات المنزلية؛ حيث أسفر التفتيش عن التأكد من الالتزام بتطبيق الحد الأدنى للأجور، واستيفاء عقود العمل المقررة قانوناً، وخلو المنشآت من العمالة الأجنبية المخالفة.
23- مديرية عمل الشرقية تنظم ندوات توعوية حول قانون العمل الجديد والسلامة والصحة المهنية.
تنفيذاً لتوجيهات وزير العمل حسن رداد، وتحت إشراف أحمد عبدالهادي وكيل وزارة العمل بالشرقية، واصلت مديرية العمل بالشرقية تنفيذ ندواتها التوعوية لنشر الوعي بأحكام قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025، وتعزيز ثقافة السلامة والصحة المهنية داخل المنشآت.
وفي هذا الإطار، نظمت المديرية ندوة موسعة بمقر جمعية المستثمرين بمدينة العاشر من رمضان بعنوان "حقوق وواجبات العمال في قانون العمل رقم 14 لسنة 2025"، بمشاركة 35 من مسؤولي الموارد البشرية يمثلون 30 شركة ومنشأة صناعية كبرى. وتناولت الندوة الأحكام العامة للقانون، وفصل الأجور، ومواد الإصدار، وإجراءات استخراج شهادة القيد والمدد القانونية المقررة لذلك، كما شهدت حواراً مفتوحاً للرد على استفسارات المشاركين.
كما نفذت المديرية عدداً من الندوات التوعوية في مجال السلامة والصحة المهنية بعدد من المنشآت الخدمية والصناعية بمدينة فاقوس، منها مصنع المحمدين للملابس الطبية ومنطقة بريد أبو كبير، بمشاركة 40 من مسؤولي السلامة والصحة المهنية، وذلك في إطار مبادرة "سلامتك تهمنا".وتناولت الندوات المخاطر البيولوجية وفقاً لقانون العمل رقم 14 لسنة 2025، وخطط الطوارئ والإخلاء..
24- مكتب عمل الضبعة يستخرج 11 ترخيص عمل للأجانب.
تنفيذاً لتوجيهات وزير العمل حسن رداد، واصل مكتب عمل الضبعة جهوده في تنظيم ومتابعة تشغيل العمالة الأجنبية، حيث تم استخراج عدد (8) تراخيص عمل لأول مرة، إلى جانب استخراج عدد (3) تراخيص تجديد.
ويأتي ذلك في إطار حرص وزارة العمل على تيسير الإجراءات الخاصة بتراخيص الأجانب، وضمان الالتزام بأحكام القانون واللوائح المنظمة لسوق العمل، بما يسهم في دعم مناخ الاستثمار وتقديم الخدمات للمواطنين وأصحاب الأعمال بكفاءة وسرعة.
