رئيس مجلس الإدارة
أمانى الموجى
نائب رئيس مجلس الإدارة
م. حاتم الجوهري
رئيس التحرير
ياسر هاشم
ads
اخر الأخبار
نجاح «الست» وتتويجها بأفضل عرض جماهيري يعكس عمق العلاقة الثقافية بين الجزائر ومصر «الكويتية» تنقل بعثة باريس سان جيرمان إلى الكويت للمشاركة في كأس السوبر الفرنسي مصر للطيران توقع بروتوكول تعاون مع مجموعة أبو غالي موتورز لتعزيز تجربة سفر عملاء درجة رجال الأعمال منتخب مصر يواصل تدريباته استعدادا لمواجهة كوت ديفوار وتأهيل تريزيجيه تعاون مؤسسي في مجالات الفحص والاختبارات والتحاليل المعملية لتعزيز سلامة الطيران المدني نائب محافظ سوهاج من مطرانية الأرثوذكس بميدان الثقافة: وحدة المصريين طريق التنمية والاستقرار سماوي والسفير الصيني يبحثان سبل تطوير الروابط الثقافيّة بين المهرجان والصين النائب باسم بهاء : رسائل حاسمة من الرئيس في عيد الميلاد.. مصر لكل أبنائها جلوبال سي إم إكس تشيد بتوقيع اتفاقية الشراكة الاقتصادية الشاملة بين دولة الإمارات وأستراليا في القمة العالمية لطاقة المستقبل 2026 الدكتورة رشا قلج تتصدر قائمة أكثر 100 شخصية إفريقية تأثيرًا في 2025

اخبار

لجنة اختيار المتميزين للتكليف بوظائف إشرافية و قيادية تواصل اجراء المقابلات الشخصية مع المتقدمين بصحة البحيرة

الثلاثاء 06/يناير/2026 - 09:06 م
صدى العرب
طباعة
كتب عصام النجار

واصلت اللجنة المكلفة بإختيار المتميزين للتكليف بوظائف إشرافية و قيادية بمديرية الصحة بالبحيرة ، برئاسة الدكتور سامح عبد اللطيف وكيل المديرية ، ممارسة اعمالها و اجراء المقابلات الشخصية مع السادة المتقدمين للتكليف بالوظائف القيادية والإشرافية بالمديرية.

واستعرضت اللجنة مؤهلات وخبرات المتقدمين وأجرت نقاشا موسعا للمتقدمين حول مقترحاتهم لتطوير المنظومة الصحية ومدى قدرتهم على تقديم الأفضل لتحسين المنظومة الصحية في الوظيفة المرشح لها، وضبط الأداء فضلاً عن توجيه أسئلة للمتقدمين لقياس مهارات الإتصال والذكاء والسمات السلوكية لديهم ، وقياس مدى قدرتهم على حل المشكلات والمعوقات ، وكيفية إدارة الأزمات ، وسرعة اتخاذ القرارات.

شارك فى أعمال اللجنة محمد الحلواني، مدير عام الادارة العامة للشئون المالية والإدارية ، الدكتوره نهال رضا، مدير إدارة المراجعة الداخلية و الحوكمة ، شبل يوسف مدير الإدارة القانونية ، الآء البسيوني، مدير إدارة الموارد البشرية .

أكد الدكتور إسلام عساف وكيل الوزارة أن المديرية تهدف إلى اختيار العناصر الأكثر كفاءة ومهارة ، من خلال تقييم شامل يعتمد على الخبرات السابقة، والقدرات العلمية والإدارية، ومدى تحقيق الأهداف في مواقع العمل المختلفة، إلى جانب السمات الشخصية والقدرة على القيادة واتخاذ القرار.

كما أكد وكيل الوزارة، أن المديرية تولي اهتمامًا كبيرًا بتطبيق معايير الكفاءة والشفافية في اختيار القيادات، بما يضمن تطوير الأداء ورفع كفاءة المنظومة الصحية بالمحافظة، مضيفًا أن المديرية مستمرة في عقد المقابلات خلال الفترة الحالية حتى استكمال جميع الترشيحات للتكليف بشغل المناصب القيادية والإشرافية بالمديرية ولحين استكمال الإجراءات القانونية بعد اعتماد الهيكل الجديد للمديرية .

يأتى ذلك فى ظل السعي الدائم لإختيار أفضل الكوادر الإدارية، للتكليف بالمهام الإدارية والإشرافية، ممن لديهم السمات القيادية الحكيمة، والخبرات الفنية ، والقدرة علي الإبداع والإبتكار في الإدارة ، إضافة الي الإلتزام الحقيقي بمبدأ تطوير المنظومة الصحية .

إرسل لصديق

ads
ads

تصويت

هل تتوقع خفض البنك المركزي المصري أسعار الفائدة اليوم؟

هل تتوقع خفض البنك المركزي المصري أسعار الفائدة اليوم؟
ads
ads

تابعنا على فيسبوك

تابعنا على تويتر

ads