محافظات
وكيل تعليم كفر الشيخ يجتمع بمديري الإدارات التعليمية.. ميار ليست نهاية الانجاز بل بداية اكتشاف آلاف من المواهب
الثلاثاء 03/نوفمبر/2026 - 07:47 م
وكيل تعليم كفر الشيخ
طباعة
sada-elarab.com/825717
في إطار الحرص على الارتقاء بالأداء التعليمي، وتعزيز آليات المتابعة، ودعم المواهب وصناعة التميز، عقد الدكتور علاء جودة وكيل وزارة التربية والتعليم بكفر الشيخ، اجتماعًا بمديري الإدارات التعليمية، بحضور الأستاذ محمد فاروق مبارك والأستاذة سهير عبدالرحمن وقاد، وكيلي المديرية، والأستاذ محمد عبد الوهاب مدير إدارة تنسيق الوظائف، والدكتور وسيم عبد الهادي مدير إدارة التواصل والدعم، والأستاذ هاني حمدان مدير غرفة العمليات، والأستاذ نبيل مسعد موجه عام التربية الفنية.
ميار.. إنجاز يُلهم الأجيال ومواهب تستحق الاكتشاف
استهل الدكتور علاء جودة اللقاء بتقديم التهنئة للحضور بمناسبة الإنجاز العربي المشرف الذي حققته الطالبة ميار محمد رجب عثمان، بتتويجها بالمركز الأول على مستوى الوطن العربي في مسابقة تحدي القراءة العربي للعام العاشر، إلى جانب فوز مدرسة الشهيد محمود المغربي الابتدائية التابعة لإدارة دسوق التعليمية بالمركز الثاني عربيًا في فئة المدرسة المتميزة؛ مؤكدًا أن هذا الإنجاز يمثل مصدر فخر واعتزاز لتعليم كفر الشيخ ومصر بأسرها، ونموذجًا مضيئًا لما يمكن أن تصنعه الموهبة حين تجد الرعاية والاحتضان.
وشدد على ضرورة إحداث عدوى ثقافية إيجابية تنتقل من نجاح إلى نجاح، ومن موهبة إلى موهبة، عبر تبني الموهوبين، ورصد قدراتهم، وتنمية إبداعاتهم في مختلف المجالات، على غرار ما تحقق مع ميار؛ إيمانًا بأن مدارس كفر الشيخ تزخر بآلاف المواهب الواعدة التي تنتظر من يكتشفها، ويمنحها الفرصة لتتألق وتحقق أحلامها.
وأكد أن المديرية والإدارات التعليمية لن تدخر جهدًا، ولن تتوانى عن تقديم الدعم اللازم لكل موهبة تستحق الرعاية، ليصبح التميز ثقافة، والإبداع منهجًا، والإنجاز عنوانًا دائمًا لتعليم كفر الشيخ.
متابعة ميدانية.. ورصد للسلبيات وخطط عاجلة للعلاج
وتناول الاجتماع ضرورة مواصلة المتابعة الدؤوبة للعملية
التعليمية، ورصد مختلف السلبيات داخل المدارس، ووضع خطط عاجلة ومحددة لمعالجتها، مع عرض آليات التعامل مع التحديات والمشكلات القائمة، وتبادل الخبرات والتجارب الناجحة بين الإدارات التعليمية؛ بما يسهم في تطوير الأداء، وتعزيز الانضباط، وتهيئة بيئة تعليمية جاذبة ومحفزة، تدعم انتظام الطلاب وتكثيف حضورهم، وترتقي بمستويات التحصيل الدراسي.
توزيع المعلمين.. ومراجعة العجز والزيادة.
كما تطرق اللقاء إلى ملف توزيع معلمي الدفعة الخامسة وتسكينهم، ومراجعة موقف العجز والزيادة في مختلف التخصصات والإدارات التعليمية، بما يحقق حسن توزيع الموارد البشرية، ويضمن استقرار العملية التعليمية، ويعزز كفاءة الأداء داخل المدارس.
واختتم الاجتماع بالتأكيد على أن التميز لا يُصنع بالمصادفة، وإنما بالرعاية والمتابعة والعمل المتكامل؛ وأن اكتشاف المواهب، وعلاج السلبيات، وتحقيق الانضباط، تمثل جميعها مسارات متكاملة نحو تعليم أكثر جودة، ومدارس أكثر جاذبية، وأجيال أكثر قدرة على الإبداع والإنجاز.
