اخبار
نشاط 10 مديريات عمل بالمحافظات ..بدء دورات تدريبية جديدة بمركز التدريب المهني بـ مطروح
الأربعاء 03/ديسمبر/2025 - 02:15 م
طباعة
sada-elarab.com/788951
قامت مديرية العمل بـ مطروح، تحت إشراف مصطفى جابر مدير المديرية ووليد جمعه مدير مركز التدريب المهني، ببدء دفعة جديدة من خريجي البرامج التدريبية المجانية بمركز التدريب المهني، ضمن مبادرة "حياة كريمة" و"مهنتك مستقبلك". شملت الدورات: التفصيل والخياطة (35 متدربة)، صيانة الحاسب الآلي (17 متدربًا)، وكهرباء التوصيلات** (16 متدربًا)، وذلك تنفيذاً لتوجيهات وزير العمل بالاهتمام بالتدريب المهني.
2.افتتاح دورة تدريبية لـ "الخياطة والتفصيل" بالوحدة المتنقلة بقرية سقارة بـ الجيزة
قامت مديرية العمل بـ الجيزة، تحت إشراف/ كريم أبوالسعود مدير المديرية، بعقد زيارة توجيهية للوحدة المتنقلة بسقارة لافتتاح دورة "الخياطة والتفصيل". تأتي هذه الدورة في إطار تنفيذ خطة التدريب المهني لتأهيل الشباب من الجنسين وتنمية مهاراتهم على المهن التي يتطلبها سوق العمل، وتنفيذاً لتوجيهات وزير العمل محمد جبران لتمكين المرأة، وضمن المبادرة الرئاسية "حياة كريمة" ومبادرة "مهنتك مستقبلك". وأكد مدير المديرية أن جميع البرامج التدريبية مجانية مع توفير فرص عمل لائقة للخريجين.
3. ندوة تثقيفية موسعة "الوعي الوطني ومخاطر حروب الجيل الرابع" لعمال العاشر من رمضان بـ الشرقية
نظمت مديرية العمل بـ الشرقية ندوة تثقيفية موسعة بالتعاون مع قوات الدفاع الشعبي والعسكري تحت شعار "الولاء والانتماء.. العامل حصن الوطن" بمدينة العاشر من رمضان بمشاركة 150 عاملاً. تناولت الندوة محاور حول الأمن القومي، ومخاطر حروب الجيل الرابع، ومكافحة الشائعات، وذلك في إطار بروتوكول التعاون المشترك بين الوزارة والقوات المسلحة بهدف تعزيز الوعي الوطني لدى العمال.
4. ندوة توعوية حول "سن تشغيل الطفل والأجر" بـ الغربية
نظمت مديرية العمل بـ الغربية ندوة توعوية بمكتب تفتيش السنطة، تحت توجيهات وكيل الوزارة نهاد عبدالمعطي، لمناقشة أحكام قانون 14 لسنة 2025 وأبرز المواد المتعلقة بـ سن تشغيل الطفل والأجر في مجال عمل الأطفال والجزاءات المترتبة على المخالفات، وذلك لترسيخ الوعي القانوني وحماية الطفل من الاستغلال.
5. ندوة تثقيفية موسعة حول "قانون 14 لسنة 2025" بالشركة العربية لمستحضرات التجميل بـ القليوبية
عقدت مديرية العمل بـ القليوبية ندوة تثقيفية بعنوان "قانون 14 لسنة 2025" بمشاركة 25 شركة و37 ممثلاً. تناولت الندوة أحكام القانون مثل: أهمية عقد العمل المكتوب، الإجازات، صندوق تمويل التدريب والتأهيل (ونسبة مساهمته الجديدة 0.25% من الأجر التأميني)، وتشغيل ذوي الهمم، وذلك لرفع وعي العمال وأصحاب الأعمال وضمان التطبيق السليم للقانون.
6. حملة تفتيشية لمكافحة عمل الأطفال والتوعية بالقانون الجديد بـ الوادي الجديد
قام مكتب العمل بالداخلة، بمشاركة مكتب السلامة والصحة المهنية، بتنفيذ حملة تفتيشية على عدد من المنشآت بدائرة مدينة الداخلة بـ الوادي الجديد. ركزت الحملة على مجال عمل الأطفال والتوعية بقانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025، وذلك لحماية الأطفال من أسوأ أشكال العمالة وتطبيق القانون ضد المخالفين.
7. ندوة توعوية حول أبرز مواد قانون العمل الجديد بشركة سكاى توب بـ الغربية
نظمت مديرية العمل بـ الغربية ندوة توعوية بشركة سكاى توب للملابس الجاهزة بالمحلة الكبرى بحضور 20 عاملاً. استعرضت الندوة أبرز مواد قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025 المتعلقة بتنظيم العلاقة بين طرفي الإنتاج، وحقوق وواجبات العامل وصاحب العمل، بهدف نشر المعرفة القانونية ودعم استقرار علاقات العمل.
8. حملات تفتيش مكثفة لمتابعة تطبيق قانون العمل الجديد بـ بني سويف
نفذت مديرية عمل بني سويف، بإشراف أحمد العربي مدير المديرية، عدداً من الحملات التفتيشية المكثفة بالاشتراك مع مكاتب العمل. استهدفت الحملات متابعة التزام المنشآت بتطبيق أحكام قانون العمل رقم 14 لسنة 2025، ومراجعة عقود العمل، والحد الأدنى للأجور، والشهادات الصحية، وذلك لضمان حماية حقوق العمال وتحقيق التوازن في بيئة العمل.
9. جولة ميدانية لمتابعة تطبيق قانون العمل الجديد (14 لسنة 2025) بـ جنوب سيناء
واصلت مديرية العمل بـ جنوب سيناء متابعة تطبيق قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025. قام مدير المديرية أكرم محمد سيد أحمد ووكيل المديرية بزيارة عدد من المنشآت بمدينة شرم الشيخ للتأكد من التزامها بتطبيق الحد الأدنى للأجور ومراقبة ساعات العمل، في إطار التواصل المباشر مع العاملين وضمان حقوقهم.
10. حملة تفتيشية على المنشآت بدائرة منطقة عمل أرمنت بـ الأقصر
نفذت مديرية عمل الأقصر بقيادة محمود باسل حملة تفتيشية على بعض المنشآت الواقعة بدائرة منطقة عمل أرمنت. هدفت الحملة إلى متابعة تطبيق مواد قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025، لضمان التزام أصحاب العمل وحماية حقوق العمال وتعزيز الإنتاجية والاستقرار في بيئة عمل متوازنة.
